인사제도

펜타크리드는 최고의 인재와 기술력을 바탕으로 첨단 IT 기술을 제공합니다.

• 평가보상

  • 직무성과 및 업적/능력평가에 따른 승진제도 및 개별 연봉제 운영
  • 매년 말 평가에 따른 연봉조정 및 승진
  • 성과금, 인센티브 등 능력과 실적에 따른 차별화된 보상 제도 시행

• 승진

  • 정기 승진 : 승진 대상 후보자로서 승진 연한에 도달한 직원
  • 특별승진 : 업적 및 능력평가 우수자로서 발탁된 직원

• 직급체계

  • 각 개인의 직무역량 및 관리역량에 따라 승진제도 구성
  

• 교육제도

  • 임직원 기본 교육 : 인성교육, 성희롱 예방교육, 커뮤니케이션 스킬 향상 교육
  • 계층별 필수 교육 : 입사자 교육, 리더십 교육, 현장관리자 교육
  • 직무별 맞춤교육 : 직무별 세미나, 외부교육기관 및 사내/위탁 교육
  • 임직원의 역량 계발을 도모하고 업무 전문성을 강화하기 위한 다양한 교육훈련과정 운영

• 복리후생

  • 장기근속자 포상
  • 여비교통비 지원
  • 차량 유류보조금
  • 창립기념일 선물지급
  • 주차비 지원
  • 경조금 지급
  • 휴양시설 지원(대명, 한화 리조트)
  • 법인차량 운영

• 근무 및 휴가

  • 국경일, 공휴일, 노동절 휴일
  • 병가
  • 출산전후 휴가
  • 연차휴가